Organizowanie lokalnego rynku pracy
DOI:
https://doi.org/10.25312/Słowa kluczowe:
rynek pracy, organizacja, zmiana, bezrobocie, funkcjonowanie, praca, lokalny rynek pracyAbstrakt
W artykule przedstawiono propozycję zmiany funkcjonowania Urzędu na lokalnym rynku pracy. W pierwszej części przedstawiono strukturę rynku pracy, natomiast w drugiej części nową strukturę rynku pracy, zaproponowano lokalny rynek pracy, co jest swego rodzaju zmianą podejścia do rozwiązywania problemów bezrobocia. W aktualnej sytuacji, w której działająca organizacja reprezentuje popyt na pracę został odwrócony do proponowanego, w którym pracownicy tworzą organizacje, które korzystają ze swoich zasobów fizycznych i potencjału ludzkiego, równoważąc w ten sposób popyt i podaż pracy.
Bibliografia
Bremond J., Couet J.-F., Salort M.M. (2006), Kompedium wiedzy o ekonomii, Warszawa.
Góra M., Sztanderska U. (2006), Wprowadzenie do analizy lokalnego rynku pracy, Warszawa.
Orczyk J. (2009), Zmiany na rynku pracy a stosunki pracy i polityka społeczna, [w:] R.C. Horodeński, C. Sadowska-Snarska (red.), Gospodarowanie zasobami pracy na początku XXI wieku. Aspekty makroekonomiczne i regionalne, Białystok–Warszawa.
Samuelson P.A., Nordhaus W.D. (2010), Ekonomia 2, Warszawa.
Wiśniewski Z., Zawadzki K. (2009), Infrastruktura instytucjonalna i popyt na pracę na lokalnym rynku pracy, [w:] R.C. Horodeński, C. Sadowska-Snarska (red.), Gospodarowanie zasobami pracy na początku XXI wieku. Aspekty makroekonomiczne i regionalne, Warszawa–Białystok.
Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 2004 r. nr 99, poz. 1001 z późn. zm.).
Ustawa z dnia 28 lipca 2005 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2005 r. nr 164, poz. 1366 późn. zm.).
Pobrania
Opublikowane
Numer
Dział
Licencja
Prawa autorskie (c) 2014 Akademia Humanistyczno-Ekonomiczna w Łodzi
Utwór dostępny jest na licencji Creative Commons Uznanie autorstwa – Na tych samych warunkach 4.0 Miedzynarodowe.